請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目總體進(jìn)度、質(zhì)量、成本的控制，做好與各部門(mén)工作的溝通與協(xié)調(diào)。
2、負(fù)責(zé)制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工作流程，合理安排人力及工作，預(yù)見(jiàn)即將發(fā)生的問(wèn)題并采取必要的措施進(jìn)行處理。
3、負(fù)責(zé)審查監(jiān)理公司的監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細(xì)則，并對(duì)以上兩個(gè)單位定期檢查其執(zhí)行情況。
4、編制項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃，分階段進(jìn)度方案，明確項(xiàng)目人員的管理職責(zé)，并跟蹤執(zhí)行，確保工期達(dá)成。
5、負(fù)責(zé)落實(shí)安全文明生產(chǎn)工作，確保安全目標(biāo)的完成。
6、組織工程各階段的分部工程的驗(yàn)收及隱蔽工程的驗(yàn)收。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備及材料管理。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，本科優(yōu)先。
2、電氣或土建專業(yè)，土建專業(yè)優(yōu)先考慮。
3、年齡不超40歲。
4、2個(gè)以上風(fēng)電建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)歷。
同時(shí)具有國(guó)企及民企優(yōu)先或大型民企工作經(jīng)歷。
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目總體進(jìn)度、質(zhì)量、成本的控制，做好與各部門(mén)工作的溝通與協(xié)調(diào)。
2、負(fù)責(zé)制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工作流程，合理安排人力及工作，預(yù)見(jiàn)即將發(fā)生的問(wèn)題并采取必要的措施進(jìn)行處理。
3、負(fù)責(zé)審查監(jiān)理公司的監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細(xì)則，并對(duì)以上兩個(gè)單位定期檢查其執(zhí)行情況。
4、編制項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃，分階段進(jìn)度方案，明確項(xiàng)目人員的管理職責(zé)，并跟蹤執(zhí)行，確保工期達(dá)成。
5、負(fù)責(zé)落實(shí)安全文明生產(chǎn)工作，確保安全目標(biāo)的完成。
6、組織工程各階段的分部工程的驗(yàn)收及隱蔽工程的驗(yàn)收。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備及材料管理。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，本科優(yōu)先。
2、電氣或土建專業(yè)，土建專業(yè)優(yōu)先考慮。
3、年齡不超40歲。
4、2個(gè)以上風(fēng)電建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)歷。
同時(shí)具有國(guó)企及民企優(yōu)先或大型民企工作經(jīng)歷。
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理
舉報(bào)
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、男性，25歲以上，具有良好的交際能力； 2、熟悉電力工程項(xiàng)目各個(gè)環(huán)節(jié),懂得電力行業(yè)相關(guān)原理,可以根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況提出最佳施工方案,熟悉工程簽證等； 3、熟悉供電局流程,資料報(bào)審等方面； 4、全面..
-
0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、主要從事電力工程項(xiàng)目的管理，能對(duì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制； 2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目立項(xiàng)后的組織實(shí)施，編寫(xiě)施工方案及組織、技術(shù)措施； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用預(yù)算的..
-
1-1.6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)外協(xié)調(diào)（與業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位的聯(lián)系溝通）； 2、與公司內(nèi)部各部門(mén)溝通，與施工班組溝通； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綜合管理（進(jìn)度、質(zhì)量、安全）； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金管理； 5..
-
0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位要求： 有3年及以上電力施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力。對(duì)項(xiàng)目有較強(qiáng)計(jì)劃、統(tǒng)籌能力，熟悉電力項(xiàng)目工作流程，供電局作業(yè)規(guī)范和要求。熟悉辦公室軟件、CAD軟件。 證書(shū)要求： 中..
-
20-40萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1. 具有8 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有電力工程相關(guān)專業(yè)高級(jí)工程師職稱或機(jī)電工程專業(yè)一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格 2. 擔(dān)任過(guò)110KV及以變電站工程或110KV及以上線路工程或10 萬(wàn)千瓦及..
-
1.2-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、主持施工項(xiàng)目部工作，在授權(quán)范圍內(nèi)代表施工單位全面履行施工承包合同；對(duì)施工生產(chǎn)和組織調(diào)度實(shí)施全過(guò)程管理；確保工程施工順利進(jìn)行； 2、組織建立相關(guān)施工責(zé)任制和各專業(yè)管理體系，組..
-
1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位名稱：運(yùn)營(yíng)管理部項(xiàng)目經(jīng)理 所屬部門(mén)：能源電力事業(yè)部 根據(jù)上級(jí)指示，負(fù)責(zé)能源電力事業(yè)部電力設(shè)備監(jiān)造項(xiàng)目技術(shù)支持及項(xiàng)目管理工作 1、全面負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理部項(xiàng)目管理工作，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展合理調(diào)配監(jiān)理..
-
2-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.熟悉風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及建設(shè)全過(guò)程、熟悉國(guó)家電力行業(yè)相關(guān)政策、法律、法規(guī)； 2.負(fù)責(zé)公司風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目全過(guò)程實(shí)施管理，組織包括前期手續(xù)跟進(jìn)、項(xiàng)目設(shè)計(jì)跟蹤、項(xiàng)目實(shí)施管理、并網(wǎng)接..
-
1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、熟練掌握10KV配網(wǎng)設(shè)計(jì)流程及要求、確定合理設(shè)計(jì)方案； 2、能單獨(dú)完成并帶小組成員開(kāi)展配網(wǎng)設(shè)計(jì)工作，包括接網(wǎng)、技改大修、常規(guī)配網(wǎng)等工程的可研、初設(shè)、施設(shè)一體化勘察設(shè)計(jì)和竣工圖編..
-
0.8-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1. 相關(guān)專業(yè)（電氣、電力專業(yè)優(yōu)先）全日制?？萍耙陨蠈I(yè)，具有工程師以上職稱和注冊(cè)建造師優(yōu)先。 2. 3年以上總承包項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 具有獨(dú)立擔(dān)任光伏項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目副經(jīng)理經(jīng)歷。 4. 文字..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：上市公司
- 所屬行業(yè)：電力建設(shè)/工程類
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市
- 聯(lián)系人：孫
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：蘇州市相城區(qū)南天成路8號(hào)天成大廈14樓
