一、崗位職責
1、協(xié)助制訂公司中長遠發(fā)展規(guī)劃，著眼于公司發(fā)展全局。
2、監(jiān)督、指導年度經營計劃的落實，隨時關注內外變化，提出調整建議。
3、在授權范圍內，負責對各部門主管和其它管理人員的聘任，解聘；對各部門主管工作進行指導、協(xié)商、監(jiān)督和考核。
4、主持電廠日常運營管理工作，指揮各部門實施。
5、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，制訂公司發(fā)展的項目規(guī)劃及具體實施方案。
6、監(jiān)督檢查各項目計劃的實施，協(xié)調解決執(zhí)行中的實際問題，驗收技改工程進行，提出存在的問題。
7、確保電廠正常運轉，做到運行穩(wěn)定可靠，保障設備安全，提升運轉效率。
8、協(xié)調環(huán)保事宜、政府考核扣款、電量等。
9、培養(yǎng)電廠專業(yè)人才，提高員工操作技能和綜合素質，充分調動員工的生產積極性。
10、負責總公司領導班子授權的其它重大決策。
二、任職要求
1、熱能工程等相關專業(yè)全日制本科以上學歷（優(yōu)秀人才可放寬至大專），年齡50歲以下。
2、8年以上熱電廠行業(yè)相關管理經驗，在五大電力集團、國華、華潤、國投、中廣核、各省電力投資公司下屬電廠任高級運營管理崗位5年以上；現(xiàn)任電廠核心管理人員或項目負責人。
3、熟悉電力企業(yè)、電廠運營管理模式，了解電力行業(yè)標準及法規(guī)政策。
4、有豐富的電廠安全運營管理工作經驗，具備良好的團隊管理工作能力。
5、有強烈的責任感，具備較強的領導能力，具有團隊合作精神，有較強的組織、協(xié)調及計劃管理能力，善于溝通。

職位類別： 電廠運行

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